組合員用HPへ ログイン
ユーザー名:

パスワード:


パスワード紛失

アクセスカウンタ
今日 : 2222
昨日 : 3939
総計 : 148925148925148925148925148925148925
新着情報
What's 組合
いわき市職員連合
福利厚生
お問合せ
いわき市職員連合労働組合

いわき市平字梅本21
TEL 0246-22-0876
FAX 0246-22-0877
リンク集
  
投稿者 : 00052 投稿日時: 2015-04-02 14:42:18 (1017 ヒット)

みんなで参加しよう、労働者の祭典!


投稿者 : 00052 投稿日時: 2015-03-02 11:31:24 (718 ヒット)

原発のない福島を!
県民大集会

〜参加者大募集〜


日  時  2015年3月14日(土) 12:30〜(11:00開場)
会  場  福島市「あづま体育館」
内  容  12:30〜13:00 アトラクション(山木屋太鼓ほか)
13:15〜14:45 県民大集会(予定)

参加対象  誰でも可。友人、ご家族と一緒の参加も可能です。
参加出来る方は組合事務所、または支部長まで!

※当日は会場まで大型バスが出ます。参加者は組合事務所に8:10までに集合ください。
※昼食は軽食が用意されます


投稿者 : 00052 投稿日時: 2014-06-13 14:33:21 (569 ヒット)

みんなで応援しよう!!

 自治体職員相互の親睦と交流、職員の体力増強・健康増進を目的として表記大会が開催されます。競技は軟式野球とバレーボールがあり、いわき市職連合の代表チームが、今年も東北大会出場権をかけて次の日程で試合を行います。

 つきましては、部員の皆さんを応援し、チームと大会を盛り上げていくため、応援団を結成することになりましたので、組合員の皆様からの参加をよろしくお願いします。

■軟式野球福島県大会■

開催日時  6月18日(水)9:00〜 いわき試合開始時間 14:00予定

会   場   喜多方市「押切川公園野球場」

参加報告  6月16日(月)までに各支部長または組合事務所

その他    雨天の場合は中止となる場合があります。

        無料送迎(昼食付)いたしますので、10:00までに組合事務所に集合してください

 

■女子バレーボール福島県大会■

開催日時  6月28日(土)9:00〜 いわき試合開始時間 10:00予定

会   場   喜多方市「押切川公園野球場」

参加報告  6月25日(木)までに各支部長または組合事務所

その他    大会時間は変更となる場合があります。

        無料送迎(昼食付)いたしますので、6:30までに組合事務所に集合してください


投稿者 : 00052 投稿日時: 2013-07-25 15:49:44 (1059 ヒット)

夏休み親子映画鑑賞会」のご案内

いわき地区連合会平支部の独自活動として、この夏休み期間において親子のふれあいの場を作るため、教育文化活動の一環として「夏休み親子映画鑑賞会」を実施することになりましたのでご案内いたします。

1 使用期限  20138月末
* 鑑賞券は、使用期限内なら映画内容や日時を自由に選択できます。

2 場  所  ポレポレいわき

(平白銀町 世界館ビル地下
1階 TEL 223394

3 
参加費  無料

4 募集定員  
50席(組合員とその家族)
*応募多数の場合は、抽選となります。

5 募集締切  731日(水)までに組合本部までご連絡ください。

6 
その他  
(1)子ども(中学生以下)さんのみの参加は認めず、必ず親御さんと同伴
での参加とします。
(2)当選発表は、
85日(月)までに鑑賞券の発送をもって代えさせて頂きます。発送は当選者に個別発送いたします。

■お問合わせ 組合本部
TEL
 220876(直通)、2072(市役所内線)


投稿者 : 00052 投稿日時: 2012-08-10 10:18:20 (1943 ヒット)

北・東部浄化Cの委託提示 

 職場確保の立場で交渉へ

当局は、本年3月27日に公表してきた「アウトソーシング実施計画(平成24年3月策定)」において、「北部浄化センター及び東部浄化センターの包括的民間委託について」を7月27日、組合へ提示してきました。

内容については、効率的な行財政運営を図るため、これまでの南部・中部浄化センターにおける包括的民間委託の実績等を踏まえ、北部・東部浄化センターの管理業務についても包括的に民間委託するというものです。

当局のスケジュールとしては、債務負担行為の上程を12月議会とし、平成25年4月1日より当該業務を委託するとしており、委託に伴う職員の処遇については、「他の部門に配置換えをする」としています。(全現業職員を配置換え、管理部門を4名から3名へ減)

組合としては、5月31日に行ってきた春闘独自要求に係る当局との団体交渉においても、年金の満額支給年齢の引き上げに伴う再任用のフルタイム化(想定)等の課題を踏まえ、「働く職場がなくなる」ことを強く訴え、現業職場の方向性を求めてきました。

当局からの前進回答はなく、今後の継続課題となっていますが、今回提示されたことにより、現場で働く組合員の士気は大きく低下しており、現業組織総体として60歳以降も働き続けられる職場・雇用の確保を最大の課題として捉えています。

提示後、7月27・30日に当該職場で職場集会を開催し、内容について協議を行ってきました。集約した意見等を整理し、今後の団体交渉に臨んでいくこととします。


« 1 (2) 3 4 5 »
いわき市職員連合労働組合
Theme Desinged by OCEAN-NET